С 1 сентября начинают действовать изменения касаемо предоставления СИЗ. Работодатель должен предоставить спецодежду, вне зависимости от типа компании. Раньше работник должен был правильно использовать средства индивидуальной защиты, предоставленные с соблюдением требований. Однако, теперь изменения коснулись многих вещей.
Новые обязанности работника
Сотрудник при получении СИЗ должен обеспечить:
· правильное применение СИЗ;
· осмотр и проверку исправности;
· предупреждение о неисправности или загрязнении СИЗ;
· предупреждение об изменении физических данных тела;
· возвращение СИЗ при увольнении;
Работодателю необходимо проинформировать сотрудников о новых правилах до 31 октября этого года. В приложении 1 новых правил необходимо подобрать профессию, к которой установлены конкретные средства защиты. В приложении 2 нужно подобрать определенные СИЗ на основании предполагаемых рисков. Установленные СИЗ нужно согласовать либо с сотрудниками, либо с их представителем, например, профсоюзом.
Выдача одного СИЗ вместо нескольких
При разработке местных норм, основанных на ЕТН, необходимо учесть СОУТ и ОПР. Дополнительно нужно посоветоваться с сотрудниками или их представителем. Также важно принять во внимание правила ОТ, нормативно-технические документы и особенности технологического процесса.